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发工资同事要你请客咋办?低情商的只会“哭穷”,高情商的这样做

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发表于 2020-8-22 17:16:38 | 显示全部楼层 |阅读模式
在职场上,每逢到了发工资、发奖金、领提成的激动时刻里,总会有一部分同事起哄让收入高的同事请客。如果你就是这位被起哄要求请客吃饭的同事,你会怎么做?

小张荣升为主管后,同事们趁机起哄让他请客吃饭。小张也觉得这么高兴的事情值得庆贺,于是就由同事安排吃饭的事宜。
小张本以为下班后请大家到大排档吃一顿就完事,没想到同事却订了当地有名酒店的一个豪华包厢,最低消费1200元。到步后,同事们也不跟小张客气,纷纷拿着菜单点菜。吃饭期间,同事们还让服务员开红酒,一起举杯畅饮庆祝小张的荣升。
一顿饭下来,结账2800元,小张一下子脸都黑了。要知道,小张升为主管后,工资才7500元,每月还要支付房贷、车贷、生活费,每月基本没有剩余。

这顿饭让小张内心在滴血,压力也不少。面对同事要你请客吃饭的事,很多人都很难为情。大家都心里清楚,你的收入确实比别人多,被起哄请客是在所必然的事。但是,凡事都要捏拿好一个度,要是掏钱给同事买下午茶、甜品、水果等小额开销则无妨,但要是遇到一些见不得你比他好,并想趁机占你便宜的同事时,你就要拿出应有的态度和原则来拒绝这些无理要求。

但是,在职场上,同事之间互相请客是常见的,中国人讲求人情世故,礼尚往来。你请一顿,我请一顿,大家互不占便宜,这样的友谊常会长久。但我们也要明白到一点,同事之间的关系仅仅是战友,彼此在工作上有共同的目标,但最好不要掺杂太多的人情关系。一旦利益上发生冲突,再好的同事关系也会经受不起考验的,只有利益一致,才能站在同一阵线上。

对待同事关系时,我们无必要事事都要满足对方的需求,太过于照顾同事的感受,让自己饱受委屈。每个人要想在职场上生存,就要为自己利益去争取,而不是来交朋友的。所以,正确看待同事之间的关系,是成熟的职场人应该要做到的事。
想清楚这个问题后,我们就懂得面对同事起哄要求请客的时候,这样去做是最合适的。

一、低情商的人只会“哭穷”
遇到这个问题时,大部分人首先会想到的办法就是“哭穷”。“我每月车贷2000,房贷4000”、“我上有老下有小要养活不容易”、“我是月光族,工资都不够花”……
其实,这些哭穷的手段是最死板、最让人扫兴的,而且还会有反效果。要知道,身为成年人,我们身上谁没有肩负房贷车贷呢,谁不是上有老下有小呢?当你说出这些哭穷的话时,别人不会买账,还会把你定义为抠门、铁公鸡、吝啬的人。
用哭穷的手段来拒绝请客,也会堵住了自己在职场上发展的道路,这不是最好的办法。而且每个同事都知道你升职加薪了,要你请客是必然的,这样才会缓和同事关系,也当是树立好人缘吧。

二、高情商的人这样做,不失礼也不得罪人
高情商的人能把同事的要求完美地处理好,不失礼也不得罪人,方法有3种,我们不妨学学吧。
1、拖延法
拖延法其实就是延迟满足同事们的要求,当你发工资后,同事马上趁热打铁地让你请客时,你可以这样说:“请客是必须的,但是今天不行,我晚上有聚会,改天再约吧。”、“刚好这段时间我要还卡数,工资都没了,要不下次吧。”、“今晚还要加班,我得完成手头上的项目才有时间请客。”
把请客的时间一而再再而三地拖延下去,也能把同事们的热情慢慢消耗掉。隔了一个星期或者一个月后,正常的话同事们都会把这件事忘记了,除非是一些有心要占你便宜的同事会牢牢记住这件事,揪着你不放。
那你就可以进行下一步了。

2、偷换概念法
发了工资以后,我们可以把工资转到其他卡上,然后当有人揪着你不放一定要你请客的话,你可以把账上的零碎余额截图给他看,并且可以说:“刚刚交完孩子的兴趣班费用,还有给老妈的生活费,就剩下36元了。”
要是遇到一些不懂事的同事纠缠着你不放,那么,这时候,你可以主动回击,开玩笑的说:“是不是看谁的账上多就请客啊?那我们比比谁的账面金额多,谁就先请客吧,下回就轮到我。”
要知道,谁也不想承认自己的账上余额多,也不会给别人透露自己的收入情况,要是遇到你这么一说,谁也不会自认账上钱多。退一万步说,别人愿意请客,那么下一次轮到你请客也是情理之中的事。

3、先入为主
还有一种最高情商的做法就是先入为主,当你知道大家必定会让你掏钱请客的。那么,你最好先入为主地买一些奶茶、水果、蛋糕、点心等等,然后趁大家还没有张口让你请客时,你主动热情地说:我给大家买了下午茶,一会就到了。
一般来说,买下午茶这些小额开支能堵住同事们起哄让你请吃饭的要求。而且,成熟的职场人也不会势要把你的工资吃光光。要是一些面皮厚且不懂人情世故的人继续要你掏钱请吃饭的,那你大可不必满足他的请求,毕竟你已经掏钱请客了,再请一顿也说不过去,谁家的钱都不是大风刮来的。

升职加薪是一件值得高兴的事,也难免会有同事趁机让你请客,低情商的人直接哭穷,高情商的人使用以上三种手段,学会了吗?
如果同事让你请客,你会怎么回应?欢迎发表你的见解,评论区见。
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